45 Yıllık Engelli Emeklilik Hakkı Bir Gecede Değişti: Binlerce Engelli Çalışan Mağdur Oldu
7538 Sayılı Kanun Sonrası Engelli Emekliliğinde Büyük Tartışma
15 Ocak 2025 tarihinde yürürlüğe giren 7538 sayılı Kanun ile engelli çalışanların yaklaşık 45 yıldır yararlandığı vergi indirimi esasına dayalı emeklilik sistemi kaldırılarak yerine çalışma gücü (iş gücü) kaybı esaslı değerlendirme getirildi. Düzenleme, özellikle 1 Ekim 2008 öncesinde sigortalı olan ve mevcut kurallara göre emeklilik planı yapan çok sayıda engelli vatandaşın tepkisine neden oldu.
Yıllardır yürürlükte olan sistem kapsamında engelli çalışanlar, Gelir İdaresi Başkanlığınca verilen vergi indirimi hakkı doğrultusunda gerekli sigortalılık süresi ve prim gününü tamamladıklarında yaş şartına tabi olmadan emekli olabiliyordu. Yeni düzenlemeyle birlikte ise vergi indirimi uygulaması emeklilik açısından sona ererken, başvuruların SGK tarafından çalışma gücü kaybı kriterlerine göre değerlendirilmesi öngörüldü.
En Büyük Tartışma: Geçiş Hükmü Bulunmaması
Düzenlemeye yönelik en önemli eleştirilerden biri, eski sisteme göre sigortalı olmuş ve emeklilik planını buna göre yapmış kişiler için açık bir geçiş mekanizmasının bulunmadığı yönündedir. Bu nedenle birçok engelli çalışan, yıllardır sürdürdüğü çalışma hayatını ve emeklilik planlamasını etkileyen bir değişiklikle karşı karşıya kaldığını ifade ediyor.
Engelli vatandaşlar, sosyal güvenlik sisteminde öngörülebilirlik ve hukuki güvenlik ilkelerinin önemine dikkat çekerek, kazanılmış hakların ve haklı beklentilerin korunmasını sağlayacak düzenlemeler yapılmasını talep ediyor.
Derneklerden ve Vatandaşlardan Çağrı
Engelli hakları alanında faaliyet gösteren dernekler ve birçok vatandaş, 7538 sayılı Kanun'un uygulamasının yeniden gözden geçirilmesini, mağduriyet yaşayan kişiler için adil bir geçiş düzenlemesi yapılmasını ve oluşan hak kayıplarının giderilmesini istiyor.
Kamuoyunda tartışılmaya devam eden düzenlemeye ilişkin idari ve yargısal süreçler de yakından takip ediliyor. Engelli çalışanlar, taleplerinin yalnızca emeklilik değil; hukuki güvenlik, eşitlik ve sosyal devlet ilkeleri çerçevesinde değerlendirilmesini beklediklerini dile getiriyor.
